อเมริกันโมเดล! ยูฟ่า ตระเตรียมนำกฎ Salary Cap มาใช้แทนกฎ FFP คุ้มครองปกป้องทีมใหญ่กว้านเซ็นสตาร์

หลังจากที่ ปารีส แซงต์-แชร์กแมง เปิดตัวยอดนักฟุตบอล ลิโอเนล เมสซี ทำให้เกิดปัญหาเป็นวงกว้างว่าเพราะเหตุใดกฎ Financial Fair Play มิบางทีอาจนำมาลงอาญาการกระทำของยอดทีมเมืองหลวงประเทศฝรั่งเศสได้

เป็นเนื่องจากว่า ทุ่งนาสเซอร์ อัล เคไลฟี ประธานสโมสรกรุงปารีส แซงต์-แชร์กแมง มีชื่ออยู่ในชื่อกระดานบริหารของผู้สนับสนุนทีมทั้งหมด ทำให้เขามีเงินมาใช้จ่ายซื้อนักฟุตบอลเข้าท่ามได้ด้วยจำนวนเงินพรั่งพร้อม ซึ่งมีส่วนให้เกิดดีลของ เมสซี

จากรายงานของ เดอะ ไทม์ ได้บอกว่า ยูฟ่า เตรียมพินิจกฎเพดานค่าจ้างหรือ Salary Cap ที่ใช้กันอย่างแพร่หลายในอเมริกันเกมส์มาประยุกต์ในช่วงฤดูกาลหน้า โดยจะนำเรื่องเข้าในห้องประชุมกำลังจะออกเดินทางมาถึงนี้ พร้อมกับปรึกษาเรื่องคุ้มภัยรุกรามจาก European Super League ที่บางทีอาจเกิดขึ้นในอนาคต

นอกเหนือจากนั้น ในรายงานยังได้บอกว่ากฎเพดานค่าจ้างแบบใหม่ ทำให้สโมสรที่ร่วมการแข่งขันชิงชัยในยุโรปจะถูกจำกัดการใช้จ่ายตามเปอร์เซ็นต์ของรายได้ที่กำหนดไว้ ซึ่งพูดกันว่าน่าจะอยู่ที่ราวๆจำนวนร้อยละ 70 สำหรับค่าจ้างนักฟุตบอลทั้งหมดในสโมสร รวมทั้งถ้าหากพบว่ามีการฝ่าฝืนกฎ จะถูกลงโทษด้วยการจ่ายภาษีฟุ่มเฟือยที่เท่ากันหรือมากกว่าของรายจ่ายให้กับสโมสรอื่นในการชิงชัย
กฎดังที่กล่าวมาแล้วข้างต้นจะปกป้องไม่ให้ทีมใหญ่ที่มีเงินถุงใส่เงินถังใช้เงินกวาดซื้อผู้เล่นชั้นหนึ่งเข้าไปอยู่ในทีมเดียวกันกระทั่งหมด กระทั่งเสียความสมดุลในโลกฟุตบอล

ข่าวสารดังที่กล่าวมาแล้วข้างต้นมีขึ้นเพียงแค่ไม่กี่วันจากที่ กรุงปารีส แซงต์-แชร์กแมง ประกาศเซ็นสัญญากับ ลิโอเนล เมสซี ซูเปอร์สตาร์ระดับโลก หลังย้ายออกจาก บาร์เซโลน่า ทำให้เพดานเงินเดือนของนักฟุตบอลกรุงปารีสทั้งทีม สูงกระทั่งสโมสรอื่นใน ลีกเอิง แทบรับไม่ได้

โดยผู้ที่ทำความผิดซ้ำบางทีอาจจำต้องเผชิญกับการคว่ำบาตรด้านกีฬาในข้อแนะนำซึ่งบางทีอาจเป็นการตัดสิทธิ์จากการแข่งขันชิงชัยในยุโรป เพื่อหยุดความโลภละโมบมากของสโมสรที่ใช้จ่ายเกินความสามารถ

ทั้งนี้ ข้อบัญญัติโทษด้วยการจ่ายภาษีฟุ่มเฟือยจะอยู่ในระดับที่จำต้องชำระเงินเพิ่มเกินข้อจำกัดสูงสุด 20 เปอร์เซ็นต์ รวมทั้งบางทีอาจมีความหมายว่าสโมสรจำเป็นที่จะต้องชำระเงินในจำนวนเงินที่เสมอกันหรือมากกว่า 1.5-2 เท่าของจำนวนเงินที่ใช้จ่ายตามจริง

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *